真的很不明白，為何隔離組也是這麼多東西做，但也可爭取到多一點人手，她們由原來的四個人，然後加至五個人，到了今天成功爭取到分拆到兩組，總共是七個人。但我們仍然是5個人(其中一人是昨天才上班)，但依然要每天差不多12:00下班，不公平！！！
其實於上個星期，我已經多次地和她說，就算請多一個，即現在5個人也是不夠人手的，最好便是多請一個，但她竟然和我遊花園說她多無謂話題，又說我們的生意額如何如何，又說如果過一陣沒那麼忙時，人手又太多怎辦等等等，那我便建議以part-time形式，但她問也沒問便馬上說沒可能，說上年也曾經提出過，但老闆說不會。哼！小姐，上年與今天已經大大不同啦，上年的單有今年那麼多嗎？上年所做的款有今年那麼複雜嗎？上年的客人有今年那麼嚴謹和麻煩嗎？為何不再次提問！還有我只是打公仔一名，為何我要顧及生意額問題！我只知道現在根本不夠人手，所以現在我不會理會，如果真的因為有些東西未能做到，而又被追問為何不做時，我必定會好好回答她這些問題，大不了便辭工不幹。
而且這幾天已在想，再這樣子一下也是不行的，所以我已經決定給予自己一個月時間，如果一個月後她也是這樣，而不好好解問題的話，便辭工不幹。因我真的真的辛苦，已經到達了極限了。
其實於上個星期，我已經多次地和她說，就算請多一個，即現在5個人也是不夠人手的，最好便是多請一個，但她竟然和我遊花園說她多無謂話題，又說我們的生意額如何如何，又說如果過一陣沒那麼忙時，人手又太多怎辦等等等，那我便建議以part-time形式，但她問也沒問便馬上說沒可能，說上年也曾經提出過，但老闆說不會。哼！小姐，上年與今天已經大大不同啦，上年的單有今年那麼多嗎？上年所做的款有今年那麼複雜嗎？上年的客人有今年那麼嚴謹和麻煩嗎？為何不再次提問！還有我只是打公仔一名，為何我要顧及生意額問題！我只知道現在根本不夠人手，所以現在我不會理會，如果真的因為有些東西未能做到，而又被追問為何不做時，我必定會好好回答她這些問題，大不了便辭工不幹。
而且這幾天已在想，再這樣子一下也是不行的，所以我已經決定給予自己一個月時間，如果一個月後她也是這樣，而不好好解問題的話，便辭工不幹。因我真的真的辛苦，已經到達了極限了。
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